Zacatecas, Zac.- En el actual entorno provocado por la pandemia de COVID-19, se estima que las mujeres y grupos vulnerables sufrir谩n los peores efectos de una ca铆da generalizada en el ingreso, equivalente al 5 por ciento.
Los mayores riesgos est谩n en la reconfiguraci贸n de la distribuci贸n del ingreso en los hogares, la profundizaci贸n de la pobreza y la desigualdad, asienta el estudio La Pol铆tica Social en el Contexto de la Pandemia por el COVID-19 en M茅xico.
Parte de este an谩lisis, elaborado por el Consejo Nacional de la Evaluaci贸n de la Pol铆tica de Desarrollo Social (Coneval), fue expuesto durante el curso Perspectiva de G茅nero en la Planeaci贸n Estrat茅gica para Pol铆ticas Locales, impartido a personal de tres dependencias del gobierno estatal.
A esa capacitaci贸n, a trav茅s de una plataforma digital, asistieron integrantes de los Comit茅s para la Igualdad Entre Mujeres y Hombres, y funcionarios de 谩reas de planeaci贸n y de presupuesto de las secretar铆as de la Mujer, de la Funci贸n P煤blica y de la Coordinaci贸n Estatal de Planeaci贸n (Coepla).
La meta del curso es que, ante las crecientes adversidades econ贸micas y sociales que se ven venir, todas las pol铆ticas y programas del gobierno estatal mantengan la transversalidad presupuestaria con perspectiva de g茅nero, como originalmente se estableci贸.
Antonio Rivera Ruiz Esparza, secretario T茅cnico de la Coepla, dijo que el objetivo del Gobierno de Alejandro Tello, de eliminar las brechas de desigualdad entre hombres y mujeres, exige desde ahora mayores esfuerzos y nuevos planteamientos.
El compromiso de igualdad, record贸 a los 63 participantes virtuales, ya est谩 plasmado en el Plan Estatal de Desarrollo 2017-2021 y todas las dependencias gubernamentales trabajan para reivindicar los derechos de las mujeres, pero ahora deber谩n redoblarse los esfuerzos.
Zacatecas tiene las herramientas para aplicar, evaluar y dar seguimiento a las pol铆ticas p煤blicas dotadas de acciones afirmativas a favor de las mujeres, particularmente respecto a los recursos econ贸micos, mencion贸 Rivera Ruiz Esparza.
Por su parte, Jos茅 de Jes煤s Flores Jim茅nez, coordinador del Comit茅 de Igualdad de la Coepla, instituci贸n convocante, asegur贸 que todos los procesos administrativos internos de las dependencias est谩n regidos por la perspectiva de g茅nero.
Flores Jim茅nez present贸 a Macarena Orozco Mart铆nez, profesora-investigadora de la Universidad de Guanajuato, y a Alicia Mart铆nez Cruz, maestra en Estudios de la Mujer, quienes impartieron la capacitaci贸n.
Ambas ponentes reconocieron que, para alcanzar las metas de desarrollo sostenible, justo e igualitario es urgente repensar, trascender y transformar las acciones p煤blicas para vigorizar su transversalidad.
Esa urgencia es evidente cuando 74.5 por ciento de los hombres est谩n en el mercado laboral, mientras que las mujeres solo ocupan 43 por ciento de las plazas.
Para darle vigencia real a los derechos humanos en el trabajo, deben visibilizarse y ser atendidas las personas y grupos poblacionales excluidos, afirmaron.
La construcci贸n de ciudadan铆a y gobiernos responsables ser谩 la 煤nica v铆a para generar o consolidar los necesarios cambios en las interacciones entre sociedad, gobierno y gobernados.
Repensar la perspectiva de g茅nero tambi茅n conduce hacia sociedades m谩s justas, democr谩ticas, participativas y progresistas, concluyeron.